Denominación de la carrera: Licenciatura en Administración.
Título que otorga: Licenciado/a en Administración.
Duración: 4 años.
Carrera de doble titulación con la University of Applied Sciences Karlsruhe y la University of Kaiserslautern.
Esta doble titulación representa una oportunidad excepcional para enriquecer tu formación en el campo de la Administración. A través de esta iniciativa, se puede obtener además del título de UNL, el título de alguna de estas prestigiosas instituciones: la University of Applied Sciences Karlsruhe o la University of Applied Sciences Kaiserslautern.
Una de las características más destacadas de este programa es la experiencia de intercambio en Alemania, con una duración de 18 meses. Durante este período, la inmersión en un entorno académico y cultural diverso, te permite expandir horizontes y desarrollarte tanto a nivel personal como profesional.
El programa incluye 3 semestres en Alemania, 2 (dos) semestres de cursado y una pasantía rentada de un 1 (uno) semestre en una empresa alemana, lo que te brindará una valiosa perspectiva práctica del mundo empresarial y la oportunidad de aplicar tus conocimientos en situaciones reales.
Es importante resaltar que el conocimiento del idioma alemán es un factor clave para aprovechar al máximo esta experiencia. Se espera preferentemente un nivel B1 de competencia en alemán, para interactuar efectivamente en el entorno académico, laboral y social durante tu estancia en Alemania.
Esta carrera de doble titulación es una puerta abierta a un crecimiento académico y profesional significativo ya que proporciona una perspectiva global de la Administración, habilidades interculturales y conexiones internacionales, aspectos esenciales en un mundo cada vez más conectado. Asimismo, la interacción con estudiantes alemanes, incluso para aquellos estudiantes que no participan en el intercambio, añade un valor significativo a tu formación en Administración.
Perfil de la graduada y del graduado:
El/la Licenciado/a en Administración de la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad Nacional del Litoral es un/a profesional con formación generalista, preparado/a para comprender, diagnosticar y gestionar organizaciones privadas, públicas y de la sociedad civil, de diferente tamaño y complejidad, en contextos locales, nacionales e internacionales.
Su formación le permite analizar el entorno y las capacidades internas de las organizaciones; formular e implementar estrategias; gestionar sus áreas funcionales; diseñar y mejorar procesos, operaciones y sistemas administrativos y desarrollar proyectos y herramientas integradoras que sustenten la toma de decisiones en los niveles estratégico, táctico y operativo.
Está capacitado/a para intervenir en las dimensiones comerciales, económico-financieras y humanas de la organización, así como para gestionar su cultura, su clima organizacional y sus procesos de cambio.
Asimismo, puede interpretar las variables económicas y los marcos jurídicos que condicionan la actividad organizacional y participar en la formulación, gestión y evaluación de políticas públicas.
La gestión y el desarrollo de las personas, el emprendedurismo, la innovación y la internacionalización constituyen perspectivas transversales de su formación y actuación profesional. En este sentido, el/la graduado/a está preparado/a para promover el desarrollo de capacidades individuales y organizacionales; formular y evaluar iniciativas emprendedoras; impulsar procesos de innovación y transformación tecnológica; y analizar oportunidades y desafíos derivados de la inserción de las organizaciones en entornos internacionales.
El/la graduado/a fundamenta sus diagnósticos, propuestas y decisiones mediante el uso crítico de información cuantitativa y cualitativa y de tecnologías aplicadas a la gestión.
Puede comunicarse con diferentes audiencias, liderar y participar en equipos interdisciplinarios, negociar y gestionar conflictos, y desenvolverse en contextos de incertidumbre y cambio.
Ejerce la profesión con integridad ética, responsabilidad social, compromiso con la protección ambiental y la perspectiva de género, considerando los efectos de sus decisiones sobre la organización, sus grupos de interés y su entorno. Su capacidad de aprendizaje autónomo y actualización permanente le permite adaptarse a las transformaciones de las organizaciones y del ejercicio profesional.
Plan de estudios 2027:
– Res. C.S. Nº 483/2026. Modificación del Plan de Estudios de la Licenciatura en Administración
– Res. C.S. Nº 484/2026. Correlatividades de la Licenciatura en Administración
– Res. C.D. Nº 778/2026. Plan de Transición de la Licenciatura en Administración
Plan de estudios 2019:
– Res. C.S. Nº 631 del 12-12-19 Expte. Nº FCE-1013236-19 Plan de Estudios Licenciatura en Administración
– Res. C.D. Nº 441 del 24-07-25 Expte.Nº FCE-1246305-25 Correlatividades Licenciatura en Administración
– Res. C.S. Nº 636 del 12-12-19 Expte. Nº FCE-1013232-19 Plan Transición Licenciatura en Administración
– Res. CD 286/23 Correlatividades de Dirección Estratégica
– Programa de Asignaturas del plan 2019